Strona główna
Wydział Edukacji i Sportu Urzędu Miasta Bydgoszczy

Nabór do pracy

Stanowisko:
specjalista/specjalista ds. BHP
Miejsce pracy:
Szkoła Podstawowa nr 12 im Franciszka Żwirki i Stanisława Wigury z Oddziałami Integracyjnymi w Bydgoszczy
Termin składania dokumentów:
2023-02-08 12:00
Status naboru:
w toku (minął termin składania dokumentów)

 

Dyrektor Szkoły  Podstawowej  nr 12 im Franciszka Żwirki i Stanisława Wigury z Oddziałami Integracyjnymi w Bydgoszczy

ogłasza nabór na stanowisko specjalista/specjalista ds. BHP

 

Miejsce pracy:  Szkoła Podstawowa nr 12 im Franciszka Żwirki i Stanisława Wigury z Oddziałami Integracyjnymi w Bydgoszczy

Stanowisko:  specjalista/ specjalista ds. BHP

Forma i rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę  na czas określony (z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony)

Wymiar etatu: pełen etat 40/40 (7/8 specjalista/ 1/8 specjalista ds. BHP)

 

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe w zakresie administracji publicznej oraz bezpieczeństwa i higieny pracy,
  • doświadczenie świadczenia  pracy na takim samym lub podobnym stanowisku,
  • znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, prawa oświatowego,
  • znajomość oprogramowania VULCAN, SIO,
  • biegła obsługa komputera (pakiet MS Office, poczta elektroniczna),
  • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z praw publicznych,
  • nie toczy się przeciwko kandydatowi postępowanie karne, skarbowe, dyscyplinarne lub postępowanie o ubezwłasnowolnienie.

Wymagania dodatkowe:

  • dyspozycyjność,
  • umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, zaangażowanie,
  • poczucie odpowiedzialności za realizację zadań (terminowość, sumienność, dokładność),
  • wysoki poziom kultury osobistej.

Do podstawowych obowiązków specjalisty należy:

  • prowadzenie akt osobowych pracowników,
  • prowadzenie spraw związanych z zakładowym funduszem socjalnym,
  • przygotowywanie umów najmów,
  • prowadzenie rejestru umów,
  • przygotowywanie dokumentacji remontowej,
  • prowadzenie rejestru urlopów pracowniczych,
  • prowadzenie dokumentacji ubezpieczeniowej uczniów,
  • prowadzenie ewidencji badań profilaktycznych oraz wystawianie skierowań na badania profilaktyczne,
  • prowadzenie bieżącej sprawozdawczości, zgodnie z zaleceniami dyrektora oraz organów nadzorujących,
  • obsługa programu VULCAN KADRY,
  • prowadzenie SIO,
  • przygotowanie danych do deklaracji PFRON,
  • rozliczanie i obsługa ZFŚS,
  • sporządzanie deklaracji DN-1,
  • sporządzanie deklaracji śmieciowej,
  • sporządzanie kwartalnych sprawozdań do GUS-u,
  • przygotowywanie danych do projektów finansowych placówki,
  • obsługa urządzeń biurowych,
  • współpraca z BBFO,
  • przygotowywanie ofert na usługi medyczne dla pracowników,
  • obsługa ZUS PUE,
  • prowadzenie archiwum szkolnego,
  • prowadzenie dokumentacji pokontrolnych,
  • prowadzenie i ewidencjonowanie korespondencji szkolnej,
  • realizacja innych zadań zleconych przez Dyrektora Szkoły w zakresie pełnionych obowiązków. 

 

Do podstawowych obowiązków specjalisty ds. BHP należy:

  • nadzór i koordynacja w zakresie zagrożenia życia i zdrowia pracowników oraz poprawy warunków bezpieczeństwa i higieny pracy,
  • występowanie z wnioskami o usunięcie stwierdzonych uchybień w zakresie BHP
    i PPOŻ,
  • współpraca z organami sprawującymi nadzór zewnętrzny w zakresie BHP, ochrony środowiska i PPOŻ,
  • wypełnianie wszystkich obowiązków związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy, ochrony przeciwpożarowej, Obrony Cywilnej.

 

Wymagane dokumenty:

  1. CV z opisem przebiegu pracy zawodowej.
  2. List motywacyjny.
  3. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.
  4. Oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych w celu przeprowadzenia naboru na stanowisko specjalisty ds. administracyjnych/BHP.
  5. Oświadczenie o niekaralności, posiadaniu pełnej zdolności do wykonywania czynności prawnych oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych.
  6. Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne.

Informacje dodatkowe:

  • o terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie,
  • oferty złożone po terminie lub niekompletne, nie będą rozpatrywane,
  • wyniki naboru zostaną ogłoszone na stronie internetowej www.bip.oswiata.bydgoszcz.pl

 

Oferty należy składać do dnia 08.02.2023r., do godziny 12:00 w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 12 ul. Kcyńska 49  lub przesłać listownie na adres szkoły. Dokumenty powinny znajdować się w zamkniętej kopercie oznaczonej imieniem i nazwiskiem kandydata oraz dopiskiem „Nabór na stanowisko specjalisty” – decyduje data i godzina wpływu dokumentów do sekretariatu szkoły.

Informujemy, że administratorem  danych osobowych jest Szkoła Podstawowa nr 12 im Franciszka Żwirki i Stanisława Wigury z Oddziałami Integracyjnymi w Bydgoszczy
e-mail: sp12@edy.bydgoszcz.pl (zwana dalej szkołą).W szkole powołany jest Inspektor Ochrony Danych Osobowych, kontakt mailowy: iod@um.bydgoszcz.pl. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust 1 lit. b, lit.c, art. 9 ust. 2 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), na potrzeby oraz w celu zatrudnienia, co nie wymaga zgody. Odbiorcami danych osobowych będą podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty przetwarzające dane osobowe w imieniu Administratora na podstawie umowy powierzenia danych. Dane przetwarzane będą w czasie wynikającym z obowiązującego prawa.

Osoba, której dane dotyczą posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Ma także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO.

 

DOKUMENTY KANDYDATÓW NIEZAKWALIFIKOWANYCH ZOSTANĄ KOMISYJNIE ZNISZCZONE.

 

Informację wytworzył:
Katarzyna Borkowska
Data wytworzenia:
2023-01-24
Odpowiedzialny:
katarzyna Borkowska
Wprowadził do BIP:
Aleksandra Tarczyńska-Pajor
Data publikacji w BIP:
2023-01-24 12:17:23
Liczba odsłon:
430