Dyrektor Szkoły Podstawowej nr 31 w Bydgoszczy
ogłasza nabór na stanowisko nauczyciela języka angielskiego
Miejsce pracy: Szkoła Podstawowa nr 31w Bydgoszczy, ul. Karłowicza 2
Stanowisko: nauczyciel języka angielskiego
Forma i rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę na czas nieokreślony od 01.09.2022r
Wymiar etatu: pełen etat
Wymagania:
Wymagane dokumenty:
Informacje dodatkowe:
Oferty należy składać do dnia 29.08.2022r., do godziny 15:00 w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 31 ul. Karłowicza 2
lub przesłać listownie na adres szkoły. Dokumenty powinny znajdować się w zamkniętej kopercie oznaczonej imieniem
i nazwiskiem kandydata oraz dopiskiem „Nabór na stanowisko nauczyciela języka angielskiego” – decyduje data i godzina
wpływu dokumentów do sekretariatu szkoły.
Informujemy, że administratorem danych osobowych jest Szkoła Podstawowa nr 31 im. Józefa Piłsudskiego z Oddziałami
Sportowymi i Mistrzostwa Sportowego w Bydgoszczy, ul. Karłowicza 2, 85-092 Bydgoszcz, e-mail: zs10_bydgoszcz@wp.pl
(zwana dalej szkołą). W szkole powołany jest Inspektor Ochrony Danych Osobowych, kontakt mailowy: iod@um.bydgoszcz.pl.
Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust 1 lit. b, lit.c, art. 9 ust. 2 lit. b Rozporządzenia Parlamentu
Europejskiegoi Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy
95/46/WE (RODO), na potrzeby oraz w celu zatrudnienia, co nie wymaga zgody. Odbiorcami danych osobowych będą
podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty przetwarzające
dane osobowe w imieniu Administratora na podstawie umowy powierzenia danych. Dane przetwarzane będą w czasie
wynikającym z obowiązującego prawa.
Osoba, której dane dotyczą posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia
przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania w dowolnym momencie
bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Ma także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych
Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO.
DOKUMENTY KANDYDATÓW NIEZAKWALIFIKOWANYCH ZOSTANĄ KOMISYJNIE ZNISZCZONE.
Kandydat spełnił wymagania określone w ogłoszeniu o pracę.