Nabór do pracy
Stanowisko:
OSOBA DO SPRZĄTANIA
Miejsce pracy:
Szkoła Podstawowa nr 43 im. adm. Kazimierza Porębskiego w Bydgoszczy
Wymiar i forma zatrudnienia :
Pełen etat, umowa na czas nieobecności pracownika – zastępstwo
Termin składania dokumentów:
2026-04-27 09:00
Wynagrodzenie:
Pracownikowi przysługuje wynagrodzenie zasadnicze wynikające z przyznanej grupy zaszeregowania w wysokości 4860,00 zł brutto, wynikające z zapisów Regulaminu wynagradzania pracowników obowiązującego w Szkole Podstawowej nr 43 im. adm. Kazimierza Porębskiego w Bydgoszczy.
Pracownikowi z tytułu zatrudnienia poza ww. wynagrodzeniem zasadniczym przysługuje:
- Dodatek za wieloletnią pracę (przysługuje w wysokości 5% począwszy od 5 lat ogólnego stażu pracy i wzrasta o 1% za każdy kolejny przepracowany rok, aż do 20% przy stażu ogólnym wynoszącym 20 lat)
- Premia kwartalna w wysokości od 6% do 50% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego,
- Dodatkowe świadczenia pracownicze: świadczenie socjalne, nagroda jubileuszowa.
Dyrektor Szkoły Podstawowej nr 43 im. adm. Kazimierza Porębskiego w Bydgoszczy
ogłasza nabór na wolne stanowisko:
Osoba do sprzątania
I. Do składania ofert może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania:
Do składania ofert może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania:
3. Sumiennie i dokładnie wykonuje powierzone obowiązki;
4. Wykazuje umiejętność pracy w grupie;
5. Jest dyspozycyjna i odpowiedzialna;
6. Potrafi szybko reagować w sytuacji zagrożenia;
7. Reprezentuje wysoki poziom kultury osobistej;
8. Jest bezkonfliktowa, kulturalnie i taktownie zwraca się do wszystkich pracowników,
uczniów i rodziców,
8. Spełnia wymagania formalne ( posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, nie była karana za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne, nie była karana i nie toczy się przeciwko niej postępowanie skarbowe, nie była karana karą dyscyplinarną oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie dyscyplinarne).
II. Warunki pracy na danym stanowisku:
1. Praca zmianowa zgodnie z harmonogramem - dwie zmiany (podstawowy czas pracy 8 godz., 5 dni w tygodniu).
2. Praca w głównym budynku szkoły- budynek 1 piętrowy/3 kondygnacyjny, bez windy.
III. Zakres obowiązków:
1. Przestrzeganie ustalonego porządku i regulaminu pracy, przepisów bhp, przepisów przeciwpożarowych, tajemnicy służbowej, oraz norm i zasad zawartych w regulaminach oraz zarządzeniach wewnętrznych dyrektora szkoły.
2. Utrzymanie we wzorowym porządku i czystości powierzonego rejonu.
3. Dbałość o mienie szkoły oraz powierzony sprzęt przeznaczony do utrzymania czystości pomieszczeń.
4. Właściwe przechowywanie i zabezpieczenie środków czystości i środków higienicznych, po zakończeniu czynności sprzątania.
5. Wykonywanie prac okresowych: m.in. sprzątanie po remontach, pomoc w przygotowaniu pomieszczeń na uroczystości szkolne, zastępowanie pracowników obsługi w czasie ich usprawiedliwionej nieobecności.
6. Dokładne sprawdzanie stanu bezpieczeństwa sprzątniętych pomieszczeń przed opuszczeniem powierzonego rejonu (zamknięcia okien, drzwi, kurków wodociągowych, zgaszenia świateł, wyłączenia urządzeń energii elektrycznej).
7. Zgłaszanie przełożonym wszelkich awarii i uszkodzeń sprzętu, urządzeń, oraz instalacji znajdujących się w budynku szkoły.
8. Pełnienie dyżurów zgodnie z grafikiem oraz w przypadku zastępstwa sprzątaczek czasowo nieobecnych.
9. Kulturalne i taktowne traktowanie wszystkich pracowników, uczniów i rodziców.
10. Wykonywanie obowiązków szatniarza.
11. Wykonywanie zadań dodatkowych zleconych przez Dyrektora szkoły.
IV. Oferty osób powinny zawierać następujące dokumenty:
1. List motywacyjny
2. Życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej.
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
4. Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje, uprawnienia, umiejętności.
5. Kopie świadectw potwierdzających przebieg pracy zawodowej.
6. Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne.
7. Oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne.
8. Oświadczenie, że kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
9. Oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych
(Dz.U.2018 poz. 1000) w celach przeprowadzenia naboru na stanowisko nauczyciela ( RODO).
DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze. Administrator danych i kontakt do niego: Szkoła Podstawowa nr 43, ul. Łowicka 45 w Bydgoszczy. Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko nauczyciela. Informacje o odbiorcach danych: Szkoła Podstawowa nr 43 . Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko nauczyciela. Uprawnienia: prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych podany powyżej. Kandydatowi przysługuje prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podstawa prawna przetwarzania danych: Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.), Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2016 poz. 902 z późn. zm.) Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane.
V. Inne informacje:
VI. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „Nabór na stanowisko osoby do sprzątania w Szkole Podstawowej nr 43 im. adm. Kazimierza Porębskiego w Bydgoszczy w terminie do 27.04.2026 roku do godziny 09.00 w sekretariacie szkoły, pocztą elektroniczną – sp43@edu.bydgoszcz.pl lubpocztą na adres:
Szkoła Podstawowa nr 43 im. adm. Kazimierza Porębskiego w Bydgoszczy, ul. Łowicka 45
Dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji dołącza się do jego akt osobowych.
Dokumenty pozostałych osób będą zniszczone komisyjnie lub zwracane na wniosek
zainteresowanych w terminie 14 dni od dnia zakończenia rekrutacji.
